Новини
/

Управління персоналом: навички сучасних лідерів

Управління персоналом: навички сучасних лідерів

Image

Admin

17 Жовтня 2025

Головні,
Кафедра соціальної роботи та інклюзивної освіти,
М231 Поствоєнна соціально-психологічна реінтеграція,
М231 Соціальна педагогіка,
Соціально-гуманітарний факультет (СГФ),
Студентські гуртки і клуби,
Факультет дошкільної, спеціальної та соціальної освіти (ФДССО),
Цілі сталого розвитку
STEM-освіта
Викладачі
Волонтерство
Гендерна рівність
Гостьові лекції
Інноваційні технології
Консультації
Креативний розвиток
Мир і справедливість
Мистецькі заходи
Наукові заходи
Освітні технології
Педагогічна практика
Педагогічні інновації
Підвищення кваліфікації
Підтримка осіб з ОП
Профорієнтація
Роботодавці
Розваги
Самоаналіз
Співпраця
Сталий розвиток
Стейкхолдери
Тренінг
Цінності
Школа лідерства
Якісна освіта

Школа лідерства БДПУ спільно з кафедрою соціальної роботи та інклюзивної освіти організували захід на тему «Управління персоналом: навички сучасних лідерів».

Зустріч була проведена для здобувачів освітньо-професійних програм “Поствоєнна соціально-психологічна реінтеграція” та “Поствоєнна соціально-психологічна реабілітація” у межах вивчення дисципліни «Управління персоналом державних та недержавних соціальних закладів».

Спікером заходу став Богдан Ткаченко, начальник Андрівської сільської військової адміністрації Бердянського району Запорізької області.

Під час зустрічі учасники та учасниці дізналися про роль лідерських навичок у формуванні ефективного керівника, особливості управління колективом у державних структурах, створення довіри та налагодження співпраці всередині команди.

Спікер поділився власним досвідом стратегічного планування навіть в умовах невизначеності, розповів, як тримати в фокусі всі напрями діяльності громади, визначати пріоритети та залучати керівників різних рівнів до спільної роботи. Окрему увагу було приділено організації діяльності військових адміністрацій та розумінню того, чому робота з колективом є не менш важливою, ніж робота з громадою.

Разом із Богданом Ткаченком учасники дослідили, що мотивує людей працювати ефективніше, якими є механізми збереження кадрового потенціалу та як командотворення сприяє цьому процесу. Гість також наголосив на значенні культурно-просвітницьких заходів для згуртування громади і колективу та відзначив вагому роль фахівців соціальної сфери у підтримці стабільності й розвитку суспільства.

Захід відбувається на виконання Цілей сталого розвитку. ЦСР 4: Якісна освіта, ЦСР 10: Скорочення нерівності, ЦСР 16: Мир, справедливість та сильні інституції.

За матеріалами асистентки кафедри соціальної роботи та інклюзивної освіти,
кураторки Школи лідерства Алла Мельничук

Викладачі

Програми

Наука

Викладачі

Програми

Наука

Навчатися свідомо

14.10.2025 відбулася презентація освітньо-професійної програми «Спеціальна освіта» другого (магістерського) рівня…

17 Жовтня 2025

Детальніше

Підтримка осіб з ОП

Співпраця

Гостьові лекції

Підтримка осіб з ОП

Співпраця

Гостьові лекції

Форум раннього втручання «Організація послуги раннього втручання в Україні: кроки до сталості»

14 жовтня 2025 року здобувачі першого (бакалаврського) рівня вищої освіти…

17 Жовтня 2025

Детальніше

Педагогічна практика

Конференції

Студентське життя

Педагогічна практика

Конференції

Студентське життя

Настановча конференція з діагностичної практики: важливий крок до професії фахівця спеціальної освіти

14 жовтня здобувачі 3 курсу спеціальності "Спеціальна освіта" (Логопедія) факультету…

17 Жовтня 2025

Детальніше

Викладачі

Педагогічні інновації

Співпраця

Викладачі

Педагогічні інновації

Співпраця

ШІ на службі творчості: навчання викладачів-журналістів

У вересні та на початку жовтня Академія української преси за…

16 Жовтня 2025

Детальніше